Indemnizaciones por despido en 2026: los cambios de la Reforma Laboral, explicados por abogados

Résumé détaillé

Especialistas explican cómo funciona el nuevo esquema y qué puntos todavía pueden llegar a discutirse en los tribunales.

La Ley de Modernización Laboral 27.802 cambió algunas de las reglas utilizadas para calcular una indemnización por despido. La referencia de un sueldo por cada año trabajado se mantiene, aunque la reforma define qué remuneraciones forman parte de la base, cómo se consideran los conceptos variables y qué límite puede aplicarse sobre ese cálculo. También cambió el tratamiento de la antigüedad en determinados casos y abrió un debate sobre la situación de quienes comenzaron su relación laboral bajo el régimen anterior. Cinthia J. Calderón, abogada del Estudio Sánchez Ferré, explicó cuáles son los cambios principales y qué cuestiones pueden llegar a discutirse ante la Justicia.

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